Kündigung wegen Raucherpause ohne Stechuhr

Abgelegt unter: Arbeitsvertrag.Kuendigung.de — RA Felser am 21. Februar 2008 um 20:19

Ein Arbeitnehmer, der entgegen entsprechenden betrieblichen Regelungen ohne auszustechen in die Raucherpause geht, riskiert die Kündigung - auch ohne vorherige Abmahnung - wegen Arbeitszeitbetrugs, berichtet die FAZ. Das gilt auch bei kurzen Raucherpausen von weniger als weiter…

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